Elevata seniority, versatilità, pragmatismo e concretezza

I passaggi cruciali della vita di un'azienda richiedono maturità di giudizio. Per questa ragione nel nostro gruppo l'età media dei professionisti è superiore ai 45 anni, l'esperienza nella professione è di oltre 15 anni ed il rapporto tra giovani e senior è di uno a due; numeri questi, fortemente controcorrente rispetto alle comuni prassi del settore della consulenza. Un professionista senior GEA deve saper conciliare vision strategica con capacità di analisi e di comprensione dei fenomeni chiave, competenze specialistiche con conoscenze generaliste, capacità di interlocuzione con il vertice e con figure operative della organizzazione.

Marco Alberti

Principal

Lorenzo Boscarelli

Senior Partner

Lorenzo Boscolo

Consultant

Davide Canavesi

Consultant

Ugo Cedrangolo

Senior Partner

Mario Consiglio

Co-Fondatore

Luca Crippa

Principal

Domenico D'Angelo

Co-fondatore

Matteo De Pasqual

Business Analyst

Giulia Falcinelli

Business Analyst

Claudio Ferrozzi

Senior Partner

Davide Lispi

Business Analyst

Davide Manzionna

Business Analyst

Paolo Pagani

Senior Consultant

Simone Perego

Consultant

Giorgio Preda

Senior Partner

Monica Rasini

Business Analyst

Camilla Sepe

Business Analyst

Niccolò Turrini

Business Analyst

Sergio Vitali

Senior Partner

Karine Warda

Senior Advisor

Francesca Zilio

Consultant